那些裸辞的人后来怎么样了

一句火遍中国的“世界那么大，我想去看看”，引发了相当长的一段时间的裸辞潮。

扔下包袱，卸下压力，说走就走，既文艺又浪漫的行为方式给长期处于压力之下的职场人士带来了怦然心动的诱惑。

只是，裸辞之后呢？

据相关统计，裸辞人群中，只有15%的人在3个月内找到了新工作，35%的人是在半年内找到了新工作，有29%的人超过一年没有找到合适的新工作。

这个数据，是不是超出了很多人的常识性认知？

是的，裸辞的成本和风险远远比想象中更高。除了重新找工作所花的时间成本之外，经济压力和焦虑等精神压力，同样是裸辞行为引发出的。

而更重要的是，下一份工作未必就比上一份工作更理想。因为裸辞的人没有谈薪资本，也容易因求职压力而匆匆忙忙选择一份并不是那么令人满意的工作。

工作，永远是一个严肃而认真的名词。容不得冲动任性、容不得跟风敷衍。所谓的爱岗敬业，并不单单是一句空洞的口号，它是对每一个人的职业素养与职业发展规划的提醒和约束，也是“对自己的人生负责”的真谛。